ADEO安达屋验厂辅导,ADEO验厂社会责任审核清单及ADEO验厂零容忍项
安达屋验厂通常委托UL派代表到工厂以作实地评估。所有被评估过的供货商, 代理商或其它经营者都认为此次评估非常有教育意义, 能更深刻的解读劳动法, 人力资源和环境问题等。通常采用的审核标准基本是ICS法国常规验厂标准。
Adeo（安达屋集团）社会责任验厂清单：
Business license 营业执照
Organization chart 组织架构图
Factory floor plans 工厂平面图
Employee manual 员工手册
Factory rules and regulations 工厂规章制度
Disciplinary practice records 奖惩记录
Personnel records 员工资料
Labor contracts 劳动合同
Local official document and payment evidence of social insurance 社会保险
Young worker registration approval from labor bureau 未成年工登记证
Health and Safety Policy 安全与健康政策
Accident records 工伤记录
Health and safety training program & record 安全与健康培训记录
Fire training/drill records 消防培训/演习记录
MSDS of dangerous chemical 物料安全数据表
Kitchen/canteen hygiene certificate 饭堂卫生许可证
Kitchen/canteen workers health certificate 饭堂工作人员健康证
Trained first aider list 急救员名单
Time records 工作时间记录(最近12个月)
Salary stub / slips 工资单(最近12个月)
Environmental Policy 环境保护政策
Environmental assessment report on factory project 建设项目环境保护评估表/报告
Waste emission 排污许可证
安达屋验厂零容忍项如下：
1.是否有使用低于法定年龄的员工。禁止雇佣低于16周岁的童工，或在16到18岁间的未成年工不能用于高危岗位。
2.是否存在强迫性劳动。
3.是否存在歧视性行为（如入职体检包含：艾滋病检验，乙肝，孕检）。
4.确保工厂保留厂房的房屋竣工验收报告和消防验收证明报告。
5.厂区范围内各车间，仓库，厨房，饭堂，宿舍等等，是否安装消防警铃按钮。
6.确保所有安全出口工作期间不上锁，或不被堵塞。
7.确保所有生产车间，仓库，宿舍等等都有第二出口。
8.确保厂区安装火警铃系统，紧急逃生门不应为卷帘门或推拉门且应朝逃生方向开启。
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